Środowisko instytucjonalne: definicja, struktura i praktyki rozwojowe

Na efektywność gospodarki bezpośredni wpływ ma otoczenie instytucjonalne, w którym się ona rozwija. Co należy rozumieć pod pojęciem "etyka"?? Otoczenie instytucjonalne gospodarki to zbiór podstawowych reguł prawnych, społecznych, politycznych i ekonomicznych, które określają ramy zachowań ludzkich. Stanowią one podstawę produkcji, dystrybucji i wymiany.

Tło

Przedmiot naszego artykułu zakłada istnienie wyraźnego uporządkowanego zespołu instytucji, które określają warunki ramowe funkcjonowania i rozwoju podmiotów gospodarczych. W celu przeprowadzenia odpowiedniej analizy otoczenia instytucjonalnego konieczne jest zajęcie się dokładną interpretacją struktur pozacieniowych. Na przykład coś bezprawnego może nie być sprzeczne z obowiązującym prawem i być jawne.

Bardzo znanym przypadkiem szczególnym jest optymalizacja podatkowa. Polega to na wykorzystaniu instrumentów (pośredników), które pomagają zmniejszyć zadłużenie organizacji wobec budżetów wszystkich szczebli. Jest to całkiem legalne, postrzegane jako element funkcjonowania instytucji przedsiębiorczości.

Należy zauważyć, że jedna część zestawu narzędzi może być cienista, a druga przejrzysta. W pierwszym przypadku dodatkowo wyodrębnia się składnik pozakryminalny. Innymi słowy, istnieją relacje, które nie są w żaden sposób uregulowane (np. korzystanie z pośredników) oraz takie, które są nielegalne (np. różne schematy unikania opodatkowania).

Dlaczego warto skorzystać z ich usług?? Faktem jest, że niedoskonałość nieformalnych, ale doskonale legalnych instytucji prowadzi do relacji graniczących z niebezpiecznymi liniami, a nawet schematami przestępczymi. Jakie rozwiązanie można zaproponować w tym przypadku? Konieczne jest, aby rozwój środowiska instytucjonalnego w interesie efektywności przekładał wszystkie zmiany na systemy prawne, a następnie ich akceptacja lub odrzucenie przez społeczeństwo jako sprzecznych z jego zbiorowymi interesami.

W sprawie określenia wspólnego stanowiska

Ekonomiczne otoczenie instytucjonalne można uznać za korzystne tylko wtedy, gdy pogodzone są interesy podmiotów i podmiotów, które są z nim bezpośrednio związane. Jeżeli wewnątrz firmy pojawiają się napięcia, jest to impuls do poprawy i może być rozwiązany na różnych poziomach. Na przykład, jeśli zidentyfikowane są specyficzne interesy agentów lub powstają rozbieżności, specjalne i nietypowe metody przeprowadzania interakcji ekonomicznych są odrzucane jako część ogólnego rozwoju sprawy (biznesu).

Ewentualnie są one przydzielane do innych grup. Na drugim poziomie możliwe jest ustanowienie nowych norm i reguł w ramach określonej wspólnoty stosunków gospodarczych. Po tym są dwie możliwości rozwiązania sprzeczności:

1. Normy i zasady, które w procesie zatwierdzania wykazały swoją niespójność, są odrzucane.
2. Nowe rozwiązania, które mogą zapewnić efektywne współzależności między podmiotami gospodarczymi, są ostatecznie skonsolidowane. Uzyskują one status zasad formalnych. W tym przypadku pojawia się dodatkowo trzeci poziom - powstanie nowej instytucji i opozycja stron.

Inne cechy rozwoju

Różne sposoby i podejścia do rozwiązywania wewnętrznych napięć i ułatwiania interakcji tworzą podstawa Stworzenie mechanizmu instytucjonalnego. Zapewnia odtwarzanie zasad adekwatnych do środowiska zewnętrznego. Wszystko to pozwala na ustanowienie porządku, który pomaga stabilizować strukturę gospodarczą i kontroluje przestrzeganie wspólnych norm zachowania.

W przypadku zmiany warunków, w jakich prowadzona jest działalność gospodarcza, należy ponownie przeanalizować umowy i porozumienia. Mechanizm instytucjonalny działa jako proces ciągłego tworzenia, rozwoju i transformacji. Jako podsystem funkcjonalny tworzy warunki organizacyjne i normatywne, które zapewniają stabilność funkcjonowania podmiotów gospodarczych, prawnie utrwala istniejące relacje, przyczynia się do skutecznego osiągania celów i rozwiązywania zadań.

Poziom rozwoju zależy od ilościowych i jakościowych cech funkcjonujących instytucji. W związku z tym, w proces formowania Istotne i konieczne jest znalezienie odpowiedzi na pytanie o optymalizację. Przy formułowaniu przepisu konieczna jest analiza agregatu, która pozwala na odpowiednie zrozumienie treści i istoty systemu gospodarczego, a także liczby podmiotów, które muszą być osiągnięte, aby proces produkcji.

O tworzeniu i zmianie

Istotnym zagadnieniem w tej sprawie jest kwestia kosztów. Innymi słowy, należy zrozumieć, jakie cenne zasoby należy zainwestować w tworzenie środowiska instytucjonalnego i jego wykorzystanie. Ważne jest gdy następują zmiany w charakterze i kierunku oddziaływania na zachowanie podmiotów gospodarczych. Budowanie instytucji polega na świadomym ich projektowaniu (kształtowaniu) na podstawie istniejących realnych potrzeb.

Jest to jedna z funkcji państwa. Może kształtować środowisko instytucjonalne, tworzyć progresywną strukturę własności, atrakcyjny klimat inwestycyjny, odpowiednie warunki do rozwoju działalności innowacyjnej i wszystko, co jest potrzebne. Ale to nie kończy się na tworzeniu.

Otoczenie instytucjonalne ulega ciągłym zmianom. Jest to związane z rozbieżnością pomiędzy otoczeniem biznesowym a przyjętymi regulacjami. Chodzi tu o technologie ułatwiające modyfikację lub tworzenie i upowszechnianie nowych regulacji, które mogą obniżyć koszty funkcjonowania systemu gospodarczego.

Kolejną ważną kwestią jest dystrybucja. Jeśli się uda, pozytywna adaptacja następuje w stosunkowo krótkim czasie. Wówczas instytucjonalne otoczenie biznesu nadal spełnia swoje funkcje z większą efektywnością.

Badane są możliwości

Zawsze przeprowadzaj dokładną kontrolę korzyści i kosztów substytucji. Rozważenie podstaw, na których zbudowane jest środowisko instytucjonalne. W tym przypadku należy przewidzieć kluczowe kroki:

• Ustala się cele i zadania.
• Wstępne oszacowanie zysków i strat, których doświadczą różne grupy społeczne w wyniku wprowadzenia czegoś nowego.
• Przeprowadza się poszukiwania odpowiedników w przeszłości kraju lub innych podmiotów publicznych.
• Opracowywane są strategie wdrażania.
• Budowane są cele instytucji towarzyszących (jeśli to konieczne).
• Zestaw środków adaptacyjnych, które powinny zminimalizować koszty dla niektórych grup.
• Dokonuje się ostatecznego obliczenia zysków i strat z tytułu wprowadzenia nowej instytucji. Dane są porównywane z dostępnymi środkami finansowymi. Należy pamiętać, że wszelkie wdrażane reformy muszą być wspierane w taki sposób, aby rekompensować straty doświadczane przez niektóre grupy społeczne.

Jak kształtuje się środowisko instytucjonalne w Rosji

Doświadczenia krajowe i międzynarodowe wyraźnie pokazują, że przeniesienie tego, co zostało zrobione w krajach rozwiniętych do gospodarek w okresie transformacji jest bardzo skomplikowane i towarzyszy mu szereg negatywnych konsekwencji. Wynika to z różnic w środowisku strukturalnym.

Procesowi temu towarzyszy zwykle zestaw negatywnych konsekwencji. Przykładowo, mechaniczne kopiowanie zagranicznych doświadczeń w naszych warunkach prowadziło do komplikacji sytuacji społeczno-gospodarczej w kraju. Dlatego głównym kryterium oceny instytucji powinna być ich efektywność. W systemie rynkowym oznacza to budowanie na wartościach indywidualistycznych i zdolności do realizowania indywidualnych interesów dla obopólnej korzyści.

Jeśli wdrożono niezbyt efektywne rozwiązania, sytuację tę określa się mianem "pułapki instytucjonalnej". Oznacza to, że system nie przeszedł najlepszej ścieżki rozwoju, co spowodowało różne straty. Co więcej, z czasem osiągnięcie optymalnej trajektorii rozwoju może być postrzegane jako rozwiązanie niewystarczające.

Specyfika rozwoju

Instytucjonalne otoczenie biznesu powinno pracować nie tylko nad tworzeniem, projektowaniem i dystrybucją, ale także zwracać uwagę na diagnozowanie dojrzałości praktyk i ich przydatności do stosowania na obecnym poziomie rozwoju stosunków gospodarczych. Szczególne znaczenie w tym zakresie ma stworzenie mechanizmu monitorowania wyników, konsolidacja narzędzi tworzonych w codziennej działalności podmiotów gospodarczych oraz terminowe zastępowanie przestarzałych elementów nowszymi.

Bardzo pomocna jest tu analiza otoczenia instytucjonalnego. Pozwala na spojrzenie na różne propozycje z perspektywy praktycznych doświadczeń. Na przykład, jeśli do życia gospodarczego zostanie wprowadzone nowe prawo, nie oznacza to, że będzie ono przestrzegane. Świadczy o tym fakt, że biznes często ignoruje formalne zasady nawet w kontekście dobrze ugruntowanych ram prawnych.

W procesie instytucjonalizacji wyróżnia się zatem. Przyjmuje on postać jedności dwóch składników w krótkim i długim okresie czasu. Pierwszym z nich jest deklaracja pewnych zasad i norm na poziomie legislacyjnym. Okres długoterminowy zakłada legitymizację, uznanie społeczne i konsolidację.

O metodologii rozwoju

Podstawy teoretyczne są często czerpane z koncepcji różnych szkół ekonomicznych, a także prac uczonych krajowych i zagranicznych. Choć powszechne jest przyglądanie się praktykom poszczególnych firm, to równie powszechne jest przyglądanie się praktykom innych firm. Przy ocenie sytuacji stosują metody i podejścia dialektyczne, dedukcyjne, indukcyjne, abstrakcyjno-logiczne, ewolucyjne, historyczne, funkcjonalne i psychologiczne.

Ich przedmiotem badań są czynniki i warunki zmian, układ ciał władzy państwowej, jak również przedsiębiorstwo. Identyfikuje i klasyfikuje sprzeczności, podaje szczegółowy opis sytuacji, analizuje warunki funkcjonowania. wszystko to jest konieczny dla badania ważnych kwestii.

Sytuacja w gospodarce rosyjskiej

Rozważmy specyficzne cechy gospodarki krajowej. Środowisko instytucjonalne Rosji jest interesujące ze względu na trwające w całym kraju procesy. Szczególną rolę odgrywa analiza praw własności. Związek Radziecki nie był tak dawno temu. W tamtych czasach uważano, że kwestia praw własności do zysków korporacji została rozwiązana. Wszystkim rządziło państwo (w zasadzie nomenklatura, która je reprezentowała).

W tym czasie zasoby naturalne nie były właściwie wyceniane. Niedoszacowana została cena wytworzonych produktów, które powstały przy ich użyciu. W tym przypadku społeczeństwo skorzystało bezpośrednio. Wypracowane zyski były przeznaczane głównie na odtwarzanie bazy zasobów mineralnych.

Podczas przejścia do gospodarki rynkowej rozwinęły się nowe stosunki własności, które w inny sposób regulowały dystrybucję i zawłaszczanie zasobów naturalnych. Obecnie najwięcej uwagi poświęca się problemom stabilizacji finansowej. Choć nie obyło się to bez problemów, np. stał się nieprzejrzysty mechanizm powstawania czynsz naturalny. Prawa własności do zasobów naturalnych są niepewne. Stwarza to warunki i możliwości do zawłaszczania dochodów przez jednostki. Zamiast próżni pojawiły się nieefektywne struktury.

Nie można powiedzieć, że problem ten został skutecznie pokonany, nawet teraz. Istnieje jednak nadzieja, że w przyszłości sytuacja ta zostanie w pełni rozwiązana. Sam poziom krajowy nie powinien być ograniczony. Istnieje również regionalne środowisko instytucjonalne. Jest to narzędzie wywierania wpływu na poziomie lokalnym.

Warunki gospodarcze w Rosji

Państwo za pomocą regulacji bezpośredniej i pośredniej deklaruje dążenie do osiągnięcia optymalnego dla rynku poziomu produkcji i najlepszych społecznie wytwarzanych dóbr. Wszystko to odbywa się w interesie publicznym. Konfiguracja instytucjonalna regionalnego środowiska biznesowego wskazuje na możliwości i przybliżony poziom popytu, który istnieje i który może zostać stworzony.

Państwo ustala różne przepisy, normy i inne parametry. Na poziomie lokalnym mogą one zostać dostosowane przez władze. Na przykład, z regionalnego urzędnicy stawkę, według której będzie dokonywany cały szereg płatności podatkowych. Choć parametry otoczenia instytucjonalnego nie są od nich w dużym stopniu zależne, to jednak mają pewien wpływ. Państwo powinno mieć największy wpływ, ponieważ jest w stanie rozwiązać kwestie o znaczeniu strukturalnym. Tak pokazuje doświadczenie praktyczne:

• Makroregulacja, jeśli jest niedoceniana, ma negatywne konsekwencje ekologiczne.
• Przy ustalaniu systemy reguł i relacji, interesy podmiotów gospodarczych są zawsze nadrzędne.
• Należy uwzględnić różne grupy interesów: społeczeństwo i państwo, pracownicy i biznes, obecne i przyszłe pokolenia, regiony i centrum. Charakteryzują się one wielokierunkowością. Wywołuje to wiele kontrowersji.

Dlatego też nadal istotne jest ustanowienie skutecznego systemu. Należy opracować system relacji (rzeczywistych, a nie nominalnych), W którym korzyści zostaną zmaksymalizowane na poziomie indywidualnym i dla całej społeczności.